Ключові показники менеджменту 100+ фінансових коефіцієнтів для ефективного управління Кіаран Волш Наш формат

Це вичерпний посібник з використання ключових фінансових показників, які широко застосовують в управлінні сучасним бізнесом безвідносно до розміру та сфери діяльності. За допомогою цієї книги професійні фінансисти систематизують свої навички, а необізнані з цією сферою управлінці опанують базові знання: від формування корпоративної звітності й ухвалення обґрунтованих рішень до ефективних переговорів з купівлі-продажу компанії та залучення інвестицій.

Книжка буде корисна фінансистам, управлінцям нефінансових напрямів, які хочуть опанувати фінансові категорії та показники. Видання також зацікавить студентів та викладачів економічних навчальних закладів.

Унікальна особливість і цінність книги — наочні схеми на основі показників звітності провідних компаній світу. Завдяки легкій і зрозумілій подачі інформації ця книга — мастрід для викладачів і студентів економічних, управлінських спеціальностей та слухачів програм МВА. 

Книга "Ключові показники менеджменту" (англ. Key Performance Indicators) авторства Джеральда Б. Лундгрена є важливим посібником для керівників та менеджерів, які прагнуть зрозуміти і використовувати ключові показники ефективності (KPI) для управління організацією.

Основні моменти книги:

1. Теоретичний базис KPI: Автор пояснює, що таке KPI і як вони можуть використовуватися для оцінки ефективності діяльності організації. Це не просто цифри, а інструмент, що дозволяє досягти стратегічних цілей.

2. Процес визначення KPI: Книга надає чіткі кроки для визначення та впровадження KPI в компанії. Важливими є як конкретні бізнес-показники, так і загальні метрики, що відображають цілі організації.

3. Зв'язок з корпоративною стратегією: Важливе місце займає ідея того, що KPI мають бути інтегровані в загальну стратегію компанії. Вони повинні допомагати не лише вимірювати результати, а й вдосконалювати стратегію через надання важливої інформації для прийняття рішень.

4. Різновиди KPI: У книзі описуються різні типи показників — фінансові та нефінансові, короткострокові та довгострокові, а також KPI для різних рівнів менеджменту.

5. Ключові поради по використанню KPI: Автор пропонує практичні поради для того, як використовувати KPI для контролю і поліпшення діяльності на всіх рівнях компанії.

Книга є корисною для всіх, хто хоче впровадити ефективну систему вимірювання продуктивності і приймати на її основі стратегічні рішення. Вона також надає багато прикладів з реального бізнесу, що допомагає краще зрозуміти, як ці концепції можуть працювати в різних сферах.